Менеджер по персоналу или Кадровик

Требования: образование не ниже среднего; целеустремленность, доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность, ответственность;
обязанности:Осуществляет поиск работников по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой информации, в Интернете. Организует обучение персонала. Ведет кадровое делопроизводство.
условия: корпоративное бесплатное обучение и подготовка, график 9-18, стандартная неделя, карьерный рост. Работа в светлом, современном офисе; Оформление официальное. Удобная транспортная развязка